Senior Talent Acquisition

Leaf Base Mandiri · 📍 Kuta · Diposting 2026-10-10
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 3.000.000 – Rp 4.000.000 per month
Leaf Base Mandiri adalah perusahaan yang berfokus pada pengembangan produk hijau dan berkelanjutan. Kami sedang mencari seorang Senior Talent Acquisition yang berbakat dan berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami di Kuta. Peran ini akan bertanggung jawab untuk mengelola seluruh proses rekrutmen, mulai dari identifikasi kebutuhan sumber daya hingga penempatan kandidat yang tepat.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengelola seluruh proses rekrutmen, mulai dari identifikasi kebutuhan sumber daya hingga penempatan kandidat yang tepat.,Membangun dan memelihara hubungan dengan rekrutmen eksternal dan internal.,Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi rekrutmen yang efektif.,Mengkoordinasikan dengan berbagai tim internal untuk memastikan kebutuhan sumber daya terpenuhi.,Menggunakan alat dan teknologi rekrutmen terbaru untuk meningkatkan efisiensi proses rekrutmen.,Melakukan evaluasi dan peningkatan berkelanjutan terhadap proses rekrutmen.,Membantu dalam pengembangan dan implementasi program pelatihan dan pengembangan untuk calon karyawan.,Membantu dalam pengembangan dan implementasi program pengembangan karir untuk karyawan yang ada.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau setara dalam bidang Human Resources, Psikologi, Manajemen, atau bidang terkait.,Minimal 5 tahun pengalaman dalam peran Talent Acquisition atau rekrutmen yang serupa.,Pengalaman dalam mengelola proses rekrutmen untuk posisi senior dan eksekutif.,Pengalaman dalam menggunakan alat dan teknologi rekrutmen terbaru.,Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.,Kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan mampu mengelola beberapa tugas secara bersamaan.,Kemampuan untuk bekerja dengan baik di bawah tekanan dan mampu mengelola beberapa tugas secara bersamaan.,Pengalaman dalam mengembangkan dan mengimplementasikan strategi rekrutmen yang efektif.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk melakukan wawancara yang efektif dan mendapatkan informasi yang relevan dari kandidat.Kemampuan untuk melakukan penilaian dan seleksi kandidat yang objektif dan adil.Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan dengan rekrutmen eksternal dan internal.Kemampuan untuk menggunakan alat dan teknologi rekrutmen terbaru.Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan strategi rekrutmen yang efektif.Kemampuan untuk mengkoordinasikan dengan berbagai tim internal untuk memastikan kebutuhan sumber daya terpenuhi.Kemampuan untuk melakukan evaluasi dan peningkatan berkelanjutan terhadap proses rekrutmen.Kemampuan untuk membantu dalam pengembangan dan implementasi program pelatihan dan pengembangan untuk calon karyawan.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait